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RNCP 34606
Bac Pro Assistance à la gestion des organisations et de leurs activités (AGOrA) (Belfort)
OBJECTIFS VISÉS LES SECTEURS D’ACTIVITÉ TYPE DE DIPLÔME PRÉREQUIS ET CONDITIONS D'ACCÈS MODALITÉS ET DELAI D’ACCÈS QUALITÉS REQUISES OU À DÉVELOPPER MODALITÉS PÉDAGOGIQUES CONTENU DE LA FORMATION MODALITÉS D'ÉVALUATION HORAIRES EN FORMATION POURSUITES D'ÉTUDES DÉBOUCHÉS PASSERELLES POSSIBILITÉ DE VALIDER DES BLOCS DE COMPÉTENCES
Diplôme d'état de niveau 4, enregistré au RNCP le 18/05/2020, délivré par le MINISTERE DE L'EDUCATION NATIONALE ET DE LA JEUNESSE
Durée de la formation
1850H sur 3 ans
RYTHME DE L’ALTERNANCE :
28 SEMAINES : 3 JOURS EN FORMATION (MARDI-MERCREDI-JEUDI) LE RESTE EN ENTREPRISE
24 SEMAINES : 5 JOURS EN ENTREPRISE (SEMAINE COMPLÈTE)
OBJECTIFS VISÉS
La/le titulaire du BAC PRO AGOrA est un(e) professionnel(le) qualifié(e) dans :
- La gestion des relations avec les clients, les usagers et les adhérents
- L’organisation et le suivi de l’activité de production (de Biens et Services)
- L’administration du personnel
LES SECTEURS D’ACTIVITÉ
Elle/il exerce son activité, en respectant la réglementation en vigueur, dans les secteurs suivant :
- Entreprises et organisations de petite et moyenne taille
- Collectivités territoriales
- Administrations, Associations
TYPE DE DIPLÔME
Diplôme d’Etat de niveau 4
PRÉREQUIS ET CONDITIONS D'ACCÈS
- Être âgé de 16 ans (15 ans après une classe de 2nde avec un cycle 4 complet) à moins de 30 ans (hors situation de dérogation)
- Signature d’un contrat d’apprentissage (non nécessaire pour candidater)
- Être déclaré apte physiquement (visite médicale à l’embauche)
- Niveau sortie de 3e ou être titulaire d’un diplôme de Niveau 3 (BEP, CAP)
MODALITÉS ET DELAI D’ACCÈS
- Formulaire de candidature disponible sur demande
- Entretien en vue de trouver une entreprise
- Candidature validée après la signature d’un contrat d’apprentissage dans la limite des places disponibles
- Candidature de juin à août
- Les candidatures peuvent exceptionnellement être étudiées hors de cette période dans la limite des places disponibles (nous contacter)
QUALITÉS REQUISES OU À DÉVELOPPER
- Maturité, autonomie dans le travail
- Esprit d’initiative, sens pratique
- Ordre, méthode et rigueur
- Attrait au travail sur poste informatique
- Aisance dans les contacts, sens de la communication
MODALITÉS PÉDAGOGIQUES
- En présentiel uniquement
- Plateforme École Directe
- Pédagogie de mini-entreprises, alternance de parties théoriques et pratiques
CONTENU DE LA FORMATION
- Enseignement général
- Enseignement professionnel (cf modalités d’évaluation)
MODALITÉS D'ÉVALUATION
En CCF :
Mathématiques, Gestion des relations avec les clients les usagers et adhérents, Administration du personnel, Langues Vivantes, Art Appliqué et EPS
Examen final ponctuel :
Économie – Droit, Situations liées à l’organisation et au suivi de l’activité de production, Prévention Santé Environnement, Français, Histoire-Géo Éducation Civique
HORAIRES EN FORMATION
Mardi – Jeudi : 8h à 12h / 13h30 à 17h30
Mercredi : 8h à 12h / 13h à 17h
Pas de sortie anticipée
POURSUITES D'ÉTUDES
Plusieurs spécialités de BTS dont Gestion de la PME, Support à l’Action Managériale (SAM), Comptabilité et Gestion (CG)
DÉBOUCHÉS
- Adjoint administratif
- Assistant commercial
- Hôte d’accueil
- Secrétaire administratif
PASSERELLES
- Bac professionnel ou technologique en cohérence avec le parcours
- Vie active
POSSIBILITÉ DE VALIDER DES BLOCS DE COMPÉTENCES
- Non